メッセージ
学校教育の現場において
授業につまずいた生徒は、
自力で遅れを取り戻さねばならず、
次第に勉強嫌いになってしまいます。
私たちの仕事は、
勉強に苦手意識があり、
最初の一歩を踏み出せない子どもたちに、
おせっかいを通じてきっかけを作ること。
子どもたちが「できた！」という
成功体験を積み重ねる中で、
私たち自身も、成長を続けることを
目指しています。
入社したらどんな風に仕事をするの？
入社後ステップ
営業職
教室でより良い指導ができるように、また教材開発などに役立てられるようにするために、初任業務の営業職で子どもたちやその保護者様の生の声を聞いてニーズを知り無料体験をご案内します。
営業職ってどんな仕事？
営業する商材は？
ナビ個別指導学院の体験授業です。
どこで営業するの？
CKCは全国に事業所があるので、配属された地域で営業活動を行っていただきます。配属先は一人ひとりの希望を考慮して決定します。
※約1年間は弊社グループ企業の「株式会社フーレイ」へ在籍出向し、営業活動を行います。
どんな営業スタイル？
担当エリア内のお客様を訪問しご案内する提案営業です。お客様のお困りごとをヒアリングしながら、体験授業をお勧めします。
どんな人に向いている？
・明るくて話すことが好きな人
・物事を前向きに考えられる人
・人のために何かをするのが好きな人
社員エピソード
営業の仕事は、子どもに勉強の大切さを自分の言葉で伝えられるまさに望んでいたきっかけづくりそのもの！
営業トレーナー 有馬さん
ステップアップに挑戦
指導職や教材開発など様々な部署への異動や、営業部内でのキャリアアップができるチャンスがあります。
グループ事業を含めると幅広い職種があるため、自分のキャリアプランに合わせた働き方を目指すことができます。
キャリアパスの事例
こんな職種へチャレンジできます
指導職
- 個別塾
- 集団塾
- オンライン塾
営業職
- クローザー
- 営業トレーナー
管理部
- 本部
- 人事
- 総務
- 経理
- etc...
企画・開発
- 教材
- アプリ
- イベント
- etc...
事務職
- 営業事務
- 指導事務
- 給与事務
- etc...
社員エピソード
勉強が苦手な生徒が、「合計100点以上成績UPした！」と嬉しそうに報告してくれて、私自身もとても嬉しくやりがいも感じています。
教室長 中島さん
働きやすさは？休日はどのくらいある？
働く環境・制度
ワークライフバランスがとれる
働く環境
休日休暇
まとまった長期休暇があるので、帰省したり旅行に行きやすい環境になっています。
日曜日を中心に月8日以上
※土日または日月休み（部署により異なる）
夏季・冬季・GW休暇
〈例〉2022年大型休日（実績）
GW休暇：5/1(日)～5/5(木)
夏季休暇：8/11(木)～8/15(月)
年末年始休暇：12/26(月)～1/4(水)
その他
有給休暇（10日～）、慶弔休暇等など
福利厚生
社宅制度
家賃の敷金礼金や引っ越し費用をすべて負担します。
国内社員旅行
社員同士の親睦を深められるよう年に一回社員旅行があります。
※2020～2022年はコロナ禍のため中止
保養施設
長野県蓼科にあるログハウスや、大分県の保養施設など利用することができます。
育休・産休制度
育児休暇、産前産後休暇があり、出産や子育てがしやすい職場環境です。
初めての業務でも安心して働ける
社内制度
研修制度
新人社員が不安なく前向きな気持ちで業務を行えるよう、充実した研修制度を用意しています。社会人の基礎や営業のロールプレイングを学ぶ入社前研修や、実際に先輩の働き方を見て吸収する同行研修などがあります。
メンター制度
新人社員一人ひとりに、先輩社員がメンターとしてつく制度です。仕事や人間関係などの悩みが気軽に相談できるように、メンターは年齢が近く、直属の上司ではない先輩社員がつきます。定期的に面談を行い、前向きな気持ちで仕事ができるようサポートします。
社内表彰制度
頑張った社員、成果を出した社員に対して表彰する制度です。一定期間内の営業成績が、全社員の中で上位に輝いた社員には表彰式への招待や報奨金の贈呈などがあります。
私たちと一緒に働いてみませんか？
募集要項
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募集職種
営業職（正社員）
※入社後は初任業務として全員が営業を経験 ※営業経験後は、別の部署へのキャリアチェンジも可能 -
業務内容
学習塾『ナビ個別指導学院』のご紹介や無料体験授業の受講をご案内をする提案営業。
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勤務地
全国
※希望を考慮して配属先を決定 -
勤務時間
12:00〜21:00
※実働8時間(休憩1時間) -
給与
総支給額
⚪︎大学卒・大学院了
※固定残業代・営業活動手当・地域手当（該当地域により変動あり）を含む ※既卒3年以内の未就業者は最終学歴により、上記条件と同様 ※23.7時間相当の残業代分が営業手当として支給 ※残業代が営業手当の額を超える場合は別途超過手当を支給
225,000円～239,000 円 (営業手当32,250円／研修手当一律4,250円含む)
⚪︎短大・専門学校卒
215,000円～229,000円 (営業手当30,750円／研修手当一律4,250円含む) -
諸手当
通勤交通費、社宅制度、退職金制度、転勤引越手当、出産・傷病手当、各種役職手当
※1 社宅は寮ではなくマンションの借り上げで、条件の整った物件を事務社員が探してくれる制度 -
昇給
能力により変動あり
-
賞与
年2回（8月、12月）
※1年目から支給あり -
休日休暇
日曜日を中心に月8日以上
※土日または日月休み(部署により異なる) ※夏季・冬季・GW休暇、有給休暇、慶弔休暇等など -
福利厚生
●社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
●社宅制度
●国内社員旅行、国外報酬旅行
●社内表彰制度
●退職金制度
●産前産後休暇
●育児・介護休業制度
●定期健康診断／人間ドッグ
●保養施設利用可 など
新卒採用のエントリーはこちらから
私たちは、共に成長できる仲間を探しています。あなたのエントリーをお待ちしています。
どんな先輩が働いているの？
社員インタビュー
堀江 大二朗
Ojiro Horieナビ個別指導学院教室長
経歴
2020年 入社(営業部配属)
2021年 指導部へ異動
私は学生時代､ 教員の道を志望していましたが、現場の先生方が業務に追われている様子を見て「仕事を楽しんでいない、これでは子どもたちが将来大人になることに対して希望を持てるはずがない」と感じました。そこで、アルバイトをしていた「ナビ個別指導学院」 でそのまま社員になることにしました。
1年目は営業を経験し、 周りは自分と同じく ｢子どもたちのために」 という志を持った仲間ばかりだったので、日々の仕事にも身が入りました。 それから指導職となった今､ 民間の講師として､勉強を教えるだけでなく 「働くことを全力で楽しむ大人もいるよ」 ということを子どもに言葉と態度で伝えています。
今は教室長を任されていますが、今後はより多くの教室のマネジメントを手がけて 、「大人になって働くって､ とても楽しいことなんだ」 という私がこの仕事を通じて伝えたい思いを広めていきたいと思っています。
